导读 您好,今天小编胡舒来为大家解答以上的问题。女性职工的三期是哪三期,职工三期包括什么相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧!1...

您好,今天小编胡舒来为大家解答以上的问题。女性职工的三期是哪三期,职工三期包括什么相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、是女职工“三期”,即孕期、产期、哺乳期等特殊生理时期。

2、女职工属于特殊群体,在“三期”期间国家均有明确的休假规定,主要包括:产假、流产假。

3、在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至4个月,女职工生育享受不少于90天的产假。

4、根据《女职工劳动保护规定》第8条规定,女职工产假为90天,其中产前休假15天;难产的,增加产假15天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。

5、2011年11月21日,国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例(征求意见稿)》,拟将产假由90天增至14周。

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